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2023
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集團領導楊杰參加城建建設公司領導班子成員2023年度考核述職會
按照武漢城建集團黨委統(tǒng)一部署，12月26日，城建建設公司召開領導班子成員2023年度考核述職會。集團紀委書記、黨委委員、監(jiān)察專員楊杰出席會議并講話，公司領導班子成員依次述職。
▲ 集團紀委書記、黨委委員、監(jiān)察專員 楊杰
在聽取公司領導班子成員述職匯報后，楊杰逐一點評，對大家一年來所做的工作給予了充分肯定。他指出，集團黨委高度支持和關注城建建設公司生產(chǎn)經(jīng)營情況，對公司未來發(fā)展給予厚望，公司領導班子成員要以身作則，挺膺擔當，堅定高質(zhì)量發(fā)展的信心決心，切實增強明年指標穩(wěn)增長的責任感和緊迫感，確保公司發(fā)展再上新臺階。
楊杰強調(diào)，2024年公司領導班子成員要帶頭做到六個加大力度。一是要加大力度拓市場，以多元業(yè)務發(fā)展不斷增強公司市場競爭力；二是要加大力度保營收，確保應收賬款應收盡收，穩(wěn)定公司現(xiàn)金流；三是要加大力度謀創(chuàng)新，探索運用四新技術，強化科技引領作用；四是要加大力度“踐”清廉，永葆忠誠干凈擔當?shù)恼伪旧晃迨且哟罅Χ瓤爻杀荆鋵嵓瘓F降本增效專題會議精神，推動公司整體經(jīng)營管理水平和經(jīng)營效益持續(xù)改進提升；六是要加大力度優(yōu)管理，持續(xù)優(yōu)化公司各項管理體系制度，推動管理提質(zhì)創(chuàng)效。
針對2024年度工作開展，他要求：
▌要穩(wěn)安全提質(zhì)效保進展。要以“時時放心不下”的責任感，常態(tài)化開展項目安全生產(chǎn)專項檢查行動，牢固樹立底線思維，繃緊“安全弦”，織牢“安全網(wǎng)”。要壓緊壓實各級責任，公司黨委把好“方向盤”、紀檢部門拉緊“安全帶”，保證項目有序推進。
▌要引人才建隊伍促發(fā)展。強化公司黨委對人才工作的全面領導，明確人才工作目標任務；要制定公司人才隊伍建設專項規(guī)劃，用好第一批“城建生”人才資源，明確人才工作目標任務和思路舉措；要堅持高水平校、社招人才引進，不斷優(yōu)化人才隊伍結構，實現(xiàn)人才數(shù)量增量提質(zhì)；要探索建立適合公司人才成長的中、長周期評價機制，形成可持續(xù)的人才梯隊。
▌要抓建設樹標桿做示范。公司領導班子要突出政治引領、率先垂范，團結帶領全體職工，緊扣“高質(zhì)量發(fā)展”工作主線，全力服務保障生產(chǎn)經(jīng)營大局。要壓緊壓實責任，堅持以上率下，弘揚嚴實作風，形成常態(tài)長效，確保2024年度工作開好頭起好步。
城建建設公司領導班子成員結合工作實際，圍繞本年度工作取得的主要成績、存在的主要問題和2024年工作計劃開展述職。
城建集團紀委、監(jiān)察專員辦公室，招標采購部，人力資源部相關人員，城建建設公司班子成員，各部門、分公司負責人參加會議。
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